教育科学学院
教学委员会工作暂行条例
（教育科学学院第一届教代会第一次全体会议通过）
一、教学委员会是经理领导下的教学指导组织，它以提高全院教学水平和教学质量为目标，开展研讨和咨询工作，同时对教学工作的某些问题做出决策。
二、教学委员会设主任1人，由任学校教学委员会委员的经理担任。成员由院领导、系主任和部分教学专家组成，人数为9—13人。设秘书1人，负责处理日常工作。教学委员会成员每届任期三年，可根据需要和变动情况进行适当调整。
三、教学委员会全体会议原则上每学期一次，也可根据需要不定期举行。
四、教学委员会形成决议，必须有三分之二以上成员出席，同时必须有全体委员总数的二分之一以上通过，方为有效。
五、教学委员会的职责范围：
1．审议教学方面的改革方案；参与修改和制定教学管理方面的规章并监督实施；
2．定期了解全院各专业的教学工作情况，并进行分析研究，提出意见；
3．全面了解每个教师的教学工作情况，参与讨论教师履职考核的鉴定和评语；
4．指导各系、教研室组织好教师开课试讲工作，提出意见；
5．对员工反映意见较大的课程，在调查研究之后提出初步处理意见；
6．对本院的各门课程进行教学质量评估和课程评估；
7．参与讨论本院团队培养工作计划、方案和施行、执行中的问题；
8．推荐校级教学改革立项课题的申报；
9．推荐校级教学成果奖的申报；
10．推荐校级教学示范岗、教学带头人、教学青年拔尖人才候选人；
11．审议专业设置及其调整；
12．研究学院委托的其他工作。
